Blije kandidaten en werkgevers bij WSP!

We hebben weer een leuk bericht, 2 van onze kandidaten hebben een jaarcontract voor 40u pw gekregen bij het mooie vooruitstrevende bedrijf Green Recycling!
Een van de heren is hier al eerder begonnen op basis van een proefplaatsing, hij had langere tijd geen werk gehad door privé omstandigheden. Dat maakt het extra leuk dat hij een kans heeft gekregen én heeft gepakt. Wij hebben voor beide kandidaten een een heftruck en verreiker certificaat kunnen bekostigen met hulp van Everyday Heroes waardoor deze heren direct konden starten.
En dan kreeg ik ook nog het berichtje van deze werkgever; ”kun je alvast uitkijken naar de volgende 4 kandidaten?”
2 dankbare kandidaten die duurzaam uitgestroomd zijn naar werk wat zij heel leuk vinden, een blije werkgever en een mooie vacature. Beter dan dit kan je de week niet beginnen!!!

Vraag en aanbod voor iedereen!

Ook mensen uit Oekraïne hebben wij inmiddels weten te plaatsen bij onze werkgevers op de Brabantse Wal.
Vandaag starten er 3 dames bij A&X textielverzorging in de wasserij. Er zijn ook al 10tallen dames begonnen in de Glastuinbouw in de regio Steenbergen en in de productie bij een bedrijf in Oud Gastel. Ook start er deze week iemand bij Concrete Valley. Hieronder hun eerste reactie:
“Wij hebben vandaag een rondleiding gegeven aan een groep van 10 geïnteresseerden in The Valley. Het was een hele energieke gezellige ochtend en hebben we een van de deelnemers uit Oekraïne als sollicitant mogen ontvangen. Inmiddels zijn we administratief alles in orde aan het maken voor deze sollicitant en hopen wij dat hij medio volgende week kan starten bij microbeton . Wij zijn hier ontzettend blij mee 😊 Bijgaand een fotootje voor een kleine impressie. “

Kennissessie bij Kunststof Applicatie en Trainingscentrum in BoZ

Donderdag 21 april hadden wij een kennissessie bij Kunststof Applicatie en Trainingscentrum in het Suikerlab in Bergen op Zoom. Het doel van deze kennissessie was meer bekendheid geven aan de mogelijkheden voor zij instromers om aan een leerwerktraject bij het KATC te beginnen in de kunststofsector. Aanwezig waren collega’s van de ISD / Werkcentrum Brabantse Wal, WSP ’s West Brabant en Zeeland, Orionis Vlissingen en uiteraard de programmamanager van het KATC en één van zijn docenten!

Na de klassikale presentatie kregen we een rondleiding in het testcentrum waar o.a. de sterkte en slagkracht van plastic gemeten kan worden en in het practicum waar o.a. een spuitgietmachine en extruder machine staat. In die laatste ruimte worden daadwerkelijk op kleine schaal plastic voorwerpen gemaakt door middel van extruderen van plastic samenstellingen en vervolgens gegoten.

Al met al weer een leerzame ervaring voor alle collega’s en hopelijk worden er geschikte kandidaten gevonden in de diverse caseloads van het UWV, de Gemeente en via andere kanalen die eerst met de oriëntatie workshop mee kunnen gaan doen en waarvan dan een deel kan gaan starten met de basiscursus van 8 weken.

Ook gaan we met man en macht werkgevers in de kunststof sector benaderen die baangaranties bieden aan de zij instromers. Deze zijn er al wel, maar met die werkgevers gaan we eenzelfde kennissessie houden om de exacte animo te peilen.

Foto genomen in het KATC practicum tijdens de kennissessie 21-4-2022

Inspiratietour Designer Outlet Roosendaal

Zoek jij nog een baan en zou je willen werken bij één van de grootste werkgevers van Roosendaal? Kom dan naar de inspiratietour van Designer Outlet Roosendaal en neem een kijkje achter de schermen!
 

Programma 22 april:  

  • Om 10 uur ontvangst met koffie en thee;
  • Retail Manager Annabelle van Kalmthout informeert ons over Designer Outlet Roosendaal;
  • Rondleiding waarbij wij een kijkje nemen achter de schermen van waaruit de schoonmaak en de beveiliging werkt. Daarnaast bezoeken wij een aantal winkels en de horeca;
  • Na afloop is er een mogelijkheid om samen in gesprek te gaan, vragen te stellen en eventueel een sollicitatie achter te laten wanneer je interesse is gewekt

Zien we je daar?  

Aanmelden kan door je naam en telefoonnummer te mailen naar: L.sGravendijk@isd.bergenopzoom.nl

Vrijdag 22 april

10.00 tot 11.30 uur

Rosada 70, 4703 TB Roosendaal

Kom op bezoek bij ons grensinformatiepunt

Zoek jij een baan, opleiding of stageplek over de grens? Doe mee met ‘Kijk Binnen Bij Bedrijven’ en krijg advies over grensoverschrijdende zaken tussen Nederland en België en bemiddeling naar betaald werk. Iedereen die zich aanmeldt kan individueel met ons in gesprek gaan en specifieke vragen stellen.

Wanneer: Op woensdag 23 maart van 10.00 tot 12.30 uur zijn grensarbeiders, burgers die werk over de grens zoeken, grensondernemers, grensstudenten, pensionado’s en inwoners die over de grens willen gaan wonen welkom op het Grensinfopunt Brabantse Wal (locatie Gemeente Woensdrecht, stadskantoor in Hoogerheide) voor informatie over Sociale Zekerheid. Het betreft dan met name de grens tussen West Brabant/Zeeland (Nederland) en Vlaanderen (België)

Wie zijn wij: Grensinfopunt (GIP) geeft, namens het bureau voor Belgische Zaken in Breda (onderdeel van de SVB), advies aan werkzoekenden op gebied van Sociale Zekerheid en is ook een doorverwijsloket voor de belastingdienst, vakbond, EURES (VDAB en UWV) en werkgevers in het grensgebied! GIP is tevens onderdeel van de ISD (Werkcentrum) Brabantse Wal / WerkgeversServicepunt West Brabant en heeft werkgeverscontacten in het grensgebied waar mensen die een baan over de grens zoeken mede door EURES geholpen worden met het vinden van betaald werk.

Aanmelden kan via www.kijkbinnenbijbedrijven.nl/voor-bezoekers/grensinfopunt

We zien je graag verschijnen op woensdag 23 maart om 10uur op het Gemeentehuis in Hoogerheide.

Grensinfopunt
Huijbergseweg 3
4624 DE Bergen op Zoom / Hoogerheide
http://www.grensinfo.nl

Voor vragen kan er contact opgenomen worden met Hans Verdult van de Gemeente Bergen op Zoom op 0164277355.

Duurzaam aan de slag met een VCA-certificaat.

Luca, Erik, Yuri en Kevin hebben voor als ze in de bouw- of groensector willen werken een VCA-certificaat nodig.
Soms is dat lastig als je bijvoorbeeld dyslexie hebt. Daarom is een speciale training via Agrolin handig om te volgen.

 

Als je in de bouw aan de slag wil, de groensector of werkzaamheden kan gaan verrichten op het terrein van bijvoorbeeld een fabriek, dan is een VCA-certificaat minimaal vereist. Er zijn vacatures én er zijn gemotiveerde kandidaten die zijn opgenomen in het Landelijk Doelgroepenregister.

Helaas is voor velen van hen het behalen van een VCA-certificaat niet haalbaar. Zeker niet als je veel moeite hebt met leren, dyslexie hebt of snel afgeleid bent. We kwamen in contact met Agrolin. Zij konden een mondelinge training van twee dagdelen verzorgen op locatie bij het Werkcentrum Brabantse wal voor 8 deelnemers uit het Landelijk Doelgroepenregister.

Eind augustus hebben uiteindelijk vijf kandidaten het VCA certificaat behaald en op 28 oktober het felbegeerde pasje in ontvangst genomen.

 Inmiddels zijn er al drie kandidaten duurzaam aan de slag zijn gegaan en wordt er voor twee kandidaten er op dit moment nog actief bemiddeld naar een passende en duurzame plek.

Kevin gaat nu als een speer naar Roosendaal op en neer.

Kevin, 23 jaar oud uit Bergen op Zoom heeft onlangs een baan bij een afvalverwerkingsbedrijf Saver in Roosendaal bemachtigd. Hij werkt hier 32 uur per week. Eén van de uitdagingen die op Kevin’s pad kwam is het vervoer. Vanuit zijn huis is het 16 kilometer fietsen, wat neerkomt op 1 uur enkele reis. Met het openbaar vervoer redt Kevin het niet om op tijd bij Saver te zijn in de ochtenden.

Dus fietst Kevin dus elke dag door weer en wind naar Roosendaal. In de zomer ging dit prima maar in de winter wordt dit een hele opgave om gemotiveerd te blijven en elke ochtend weer de fiets op te gaan.

Dankzij een Power Certificaat van ADP kan Kevin een elektrische fiets aanschaffen en is hierdoor echt een stuk sneller op zijn werk. Kevin heeft de fiets gelijk opgehaald en hij is er enorm blij mee. Hij gaat nu als een speer naar Roosendaal op en neer!

#doorweerenwindheld

Word basis Riool Servicemonteur!

Word basis riool servicemonteur        
Graag doen we jou een mooi voorstel en dat luidt: word Basis Riool Servicemonteur. Meld je aan voor de opleiding die start op 27 september aanstaande (later starten is ook mogelijk). Je leert een erg mooi vak én werkgevers verdringen zich aan onze poort om je een baan aan te bieden. Voor zover dat niet al tijdens jouw stage gebeurt natuurlijk. Dat klinkt goed toch?

Dankbaar werk. Echt!
Er is heel veel dankbaar werk. Maar wist jij dat basis riool servicemonteur een van de meest dankbare beroepen is? Echt!
Stel je voor dat jouw toiletruimte blank staat. Een ontstopping dus. Lekker dan en nu? Vanavond heb je een feestje. Dan wordt de kleinste ruimte druk bezocht. Je weet niet hoe het op te lossen. De riool servicemonteur wel. Dan ben je enorm dankbaar als er busje voorrijdt met een techneut die verstand van zaken heeft en razendsnel de storing oplost.
Stel je voor dat jij die servicemonteur bent. Dan zorg jij ervoor dat de klant zijn feestgangers niet hoeft af te bellen. Klant blij en tevreden, jij blij en jouw baas blij.

State of the art
Het vak van rioolmonteur is inmiddels meer dan alleen maar putjes scheppen. Het is een heus vak met serieus gereedschap, computerapparatuur en meetinstrumenten. Heb je bijvoorbeeld wel eens zo’n rijdende onderzoekunit midden op de weg zien staan van waaruit ze met camera’s het riool in gaan? Dat bedoel ik: state of the art!

In 5 stappen op weg naar werk

  1. Meld je aan bij Torio via het UWV en het WSP, of via de website van Torio. Dan volgt een intake en nemen we een AMN test af. Dan kun je meteen kennismaken met het praktijklokaal van opleidingscentrum Torio.
  2. Nog dezelfde week wordt voor jou een bedrijf benaderd in jouw regio voor een meeloopdag. en een kennismakingsdag in ons opleidingscentrum Torio.
  3. a.v. punt 1 en 2 bepalen we hoe we verder gaan in de opleiding.
  4. Daarna vragen wij het bedrijf om jou als stagiair z.s.m. aan de slag te laten gaan. Je werkt 3 dagen bij het bedrijf en volgt 2 dagen jouw opleiding bij Torio. Deze periode duurt 6 weken.

Hierna volgen nog eens 6 weken waarin je nu 1 dag in de week naar de opleiding gaat. Je werkt de overige dagen bij jouw bedrijf. In deze periode word je klaargestoomd om al allround rioolmonteur aan de slag te gaan.

  1. Bij een voldoende stage volgt dan het moment waarop jij op een feestelijk moment jouw diploma krijgt uitgereikt. Daarna ligt er zeker te weten een arbeidsovereenkomst op jou te wachten om ondertekend te worden.

Interesse
Hebben we jouw interesse gewekt? Meld je snel aan via www.torio.tech Heb je nog vragen neem dan contact met ons op: Torio: 085-330 10 55

Of meld je aan via het Werkcentrum Brabantse Wal.

Waldo zijn succesverhaal begon op een gemiddelde corona dinsdag.

Onlangs werd er op een gemiddelde corona dinsdag aangebeld bij het Werkcentrum. De agenda vermeldde echter niets. Vanwege Covid 19 werkten we alleen op afspraak. Op de bonnefooi langskomen was helaas niet mogelijk. Daar had Waldo geen boodschap aan. Hij was er nu! Toch? Met de bus gekomen terwijl hij daar in feite geen geld voor had. Neen! Hij ging echt niet weg voordat hij iemand had gesproken. Waldo zei daadkrachtig: “Nou ik zoek werk en graag snel. De aanvraag uitkering loopt, maar daar ga ik niet op zitten wachten”, zei hij stellig…

Tsja, wie zijn wij dan om deze daadkracht niet te verzilveren met een introductie bij Bocari waar Waldo nu in 22 weken wordt opgeleid tot PLC-programmeur met uitzicht op werk. En dat verdient hij, want Waldo komt van ver. Niet eens zozeer een kwestie van verkeerde keuzes, maar wel veel meegemaakt. Daar was hij wel klaar mee en dus nam hij de regie over zijn leven weer terug.
Om een lang verhaal kort te maken kwam Waldo bij het Werkcentrum met een professioneel en competitief CV en met de juiste attitude en wilskracht door de selectie heen.

Nu begint hij aan de tweede fase van zijn opleidingstraject. Daar heeft hij een goede laptop voor nodig en een groot beeldscherm. Zijn oude machine hapert. Met een Power Certificaat van ADP werd een PLC- waardige laptop en groot beeldscherm aangekocht. Kan hij lekker  thuis oefenen met programmeren. Met bijvoorbeeld, jouw koffiezetapparaat die je zo programmeert dat er, zodra je opstaat, een vers kopje koffie klaar staat. Geweldig toch…

In the cloud én in de wolken!

Jan is ‘old school’.  Zo’n ‘mouwenopstroper’ of ‘klussenklaarder’ met een bus vol met eerlijk en trouw gereedschap dat ‘m nooit in de steek liet: “een extra groep in de meterkast mevrouwtje? Geen probleem”! Draden trekken in een huis uit 1923, Jan wringt zich kalm in al die lastige bochten. Niks storingen uitlezen op een hippe laptop maar doormeten met een multimeter. En toch ontstond een afstand tot de arbeidsmarkt want Jan kreeg medisch ongemak. Zijn gezondheid liet hem wel in de steek. Werk vinden werd een hele lastige opgave terwijl werk voor Jan, van nature helemaal geen opgave was.
De medewerkers van het Werkcentrum, gespecialiseerd in mogelijkheden, vonden iets dat paste bij zijn belastbaarheid: een omscholing tot PLC programmeur met uitzicht op werk. Zeer interessant vond Jan. In zijn oude vak had hij er wel eens mee te maken gehad, met die PLC-techniek. Maar Jan vertelde niet up to date te zijn wat betreft software. Old school weet u nog? Omvormers als we zijn op het Werkcentrum, om in jargon te blijven, lussen we dat uiteraard om. We bedachten waarom het wel kon. Met een laagdrempelige bijscholing MS Office via Officevraagbaak.

Maar Jan had thuis nog een oldtimer laptop staan die haast niet meer gerepareerd kon worden. Er was meer sprake van een restauratie om het ding weer aan de praat te krijgen en voor dat geld heb je een nieuwe. Dat was financieel helaas even niet mogelijk. Gelukkig wel voor Everyday Heroes die met een Power Certificaat van ADP de aanschaf van een nieuwe laptop en extra scherm mogelijk maakte. Jan werkt nu in the cloud én is daarmee zeer in de wolken.